35-ая неделя. Итоги августа

• В чате сообщества 107 человек
• Присоединилось 8 человек
• Написали 286 сообщений в чате
• Снова провели 333 минуты на созвонах
• Обсудили более 30 тем

Присоединяйтесь! На следующей неделе как раз пройдут созвоны, познакомимся :)

Некоторые темы августа

• Задача наладить коммуникацию 5 отделов
• Большая компания, как убедить начальство, что нужно сокращать парк инструментов?
• "Политика" в компаниях
• Есть ли у вас программист, который получает больше вас?
• Никогда не общаюсь со skip level это норм?
• При достижении уровня зрелости бизнеса залочили процессы и контракты сервиса. Это стало тормозить разработку.
• Два проблемных сотрудника на проекте. У одного человека отсутствие мотивации. У второго — череда жизненных неудач.
• Писал документ, чтобы команде продлить сроки по критическому проекту. Документ рассмотрели на высшем уровне и дали дополнительный месяц.
• Пришлось временно взять на себя поддержку. Результат своей работы видно сразу, а в управлении нет.
• Работа в больших энтерпрайз компаниях.
• Талантливый джун как будто немного зарвался.
• Реально ли перейти на англ рынок лидом?
• О чем вы говорите на 1-1
• Перформанс ревью. Неочевидно, как меня менеджера оценивает мой лид
• Оутсорс. Основная метрика - количество людей. Где найти новые возможности?
• Как правильно давать обратную связь, когда человек не проходит собеседование?
• Провели опрос и обсудили кто из на уйти из менеджмента обратно в программирование
• Управление Тех долгом
• Попадание в оценки задач